Interpelacja w sprawie wynagrodzeń pracowników lecznictwa oraz redukcji zatrudnienia i likwidacji dyżurów lekarskich w szpitalach II i III stopnia referencyjnego

   Szanowny Panie Ministrze! Zwracam się do pana ministra z interpelacją w sprawie wynagrodzeń pracowników lecznictwa i realizacji ustawy z dnia 22122000 r oraz ˝oszczędnościowych˝ redukcji zatrudnienia i likwidacji dyżurów lekarskich w szpitalach II i III stopnia referencyjnego Mimo zatwierdzenia ustawy nie jest ona realizowana jej twórcy nie czują się odpowiedzialni za wdrażanie w życie jej postanowień Również zmniejszenie obsady zatrudnienia poniżej niezbędnego minimum na oddziałach kardiologicznych czy pooperacyjnych zwiększy ryzyko występowania zdarzeń niekorzystnych a nawet tragicznych Nieuniknione negatywne skutki finansowe takich ˝oszczędnościowych˝ posunięć będą dla szpitali wielokrotnie wyższe niż przewidywane doraźne zyski    W związku z przedstawioną sytuacją kieruję pytania do pana ministra    1 Kto jest odpowiedzialny za taki stan rzeczy    2 Jakie są powody redukcji zatrudnienia i likwidacji... czytaj całość

Interpelacja w sprawie interpretacji rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. dotyczącego wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze

   Szanowny Panie Ministrze! W ostatnim okresie czasu zwrócili się do nas z prośbą o pomoc nauczyciele średniego szkolnictwa zawodowego Przedmiotem prośby jest ustalenie właściwej interpretacji przepisów rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze    Naszym zdaniem zachodzi potrzeba poprawienia zapisów rozporządzenia w kierunku uwzględnienia słusznych żądań nauczycieli którzy przepracowali ponad 40 lat w tym ponad 15 lat w szczególnych warunkach i w szczególnym charakterze które to prace zaliczane są do I kategorii zatrudnienia Przedmiotowy zapis zamieszczony jest w § 4 ust 3 rozporządzenia i polega na tym że niektórym grupom zawodowym ZUS łączy staż w obu rodzajach pracy np górnikom kolejarzom zaś nauczycielom nie pozwala się... czytaj całość

Interpelacja w sprawie realizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

   Szanowny Panie Ministrze! Od uchwalenia przez Sejm ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy minął rok Ustawa ww wprowadziła w życie szereg rozwiązań o charakterze instytucjonalnym których celem było ograniczenie zjawiska bezrobocia i stworzenie korzystnych warunków dla rozwoju zatrudnienia Jednym z najistotniejszych rozwiązań jest ustanowienie funduszu szkoleniowego który umożliwia pracodawcy uzyskanie wsparcia ze środków publicznych dla działań podejmowanych na rzecz doskonalenia zawodowego pracowników Fundusz nie ma charakteru obligatoryjnego lecz fakultatywny choć w przyszłości może stać się trwałym elementem repertuaru metod i narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwach    W związku z tym zapytuję Pana Ministra    1 Czy po roku obowiązywania ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy pracodawcy wykorzystają instrument funduszu szkoleniowego    2 Czy pracodawcy tworzą fundusz szkoleniowy... czytaj całość

Odpowiedź na interpelację w sprawie sytuacji na krajowym rynku pracy, gwałtownego wzrostu bezrobocia oraz sytuacji finansowej Funduszu Pracy

   Szanowny Panie Marszałku! W związku z przekazaniem przy piśmie z dnia 4 października br znak SPS0202476100 interpelacji pana posła Mariana Cyconia w sprawie sytuacji na krajowym rynku pracy gwałtownego wzrostu bezrobocia oraz sytuacji finansowej Funduszu Pracy uprzejmie informuję co następuje    1 Wzrost poziomu bezrobocia w 2000 r wynika z następujących głównych powodów    1 Spadku liczby pracujących w gospodarce narodowej Rozwój gospodarczy kraju jaki obserwujemy w ośmiu miesiącach 2000 r następuje poprzez wzrost wydajności pracy przy jednoczesnym spadku zatrudnienia liczby pracujących Tempo wzrostu PKB wyniosło w tym okresie ponad 4% przy jednoczesnym spadku liczby pracujących o ok 08% Rozwój taki wynika przede wszystkim z dążenia zakładów pracy do sprostania konkurencji na rynku krajowym i rynkach zagranicznych poprzez obniżkę kosztów pracy... czytaj całość

Interpelacja w sprawie ochrony kobiet niepracujących zawodowo i wychowujących dzieci

   Szanowna Pani Minister! W związku z licznymi sygnałami od dziesiątków kobiet niepracujących zawodowo prowadzących dom i wychowujących przyszłych obywateli w tym od stowarzyszenia kobiet działającego na terenie powiatu głogowskiego zwracam się do Pani Minister o udzielenie informacji na temat zaistniałej sytuacji    Zwróciły się do mnie kobiety z narastającym problemem którym jest brak ekwiwalentu w czasie wychowywania dziecka jeżeli posiada się status osoby bezrobotnej Kobiety się skarżą że sytuacja polskich kobiet na rynku pracy pogorszyła się radykalnie po 1989 roku gdy w kraju rozpoczęła się polityczna i ekonomiczna transformacja Choć kobiety są lepiej wykształcone od mężczyzn ich pozycja na rynku pracy jest słabsza niż przed transformacją Kobiety zarabiają mniej niż mężczyźni są chętniej zwalniane a mniej chętnie zatrudniane Oferty pracy... czytaj całość

Odpowiedź na interpelację w sprawie obniżenia bezrobocia

   Szanowny Panie Marszałku! W odpowiedzi na interpelację panów posłów Seweryna Kaczmarka i Mieczysława Jackowa przekazaną pismem z dnia 24 listopada 1999 r SJB 440161199 składam poniższe wyjaśnienie    Panowie posłowie wskazując iż ˝transformacja gospodarcza i reguły gry rynkowej wymuszają redukcję zatrudnienia warunek przyjęcia do Unii Europejskiej to obniżenie bezrobocia do 9% a docelowo do 35%˝ pytają jak rząd chce to zadanie wykonać skoro restrukturyzacja górnictwa węgla kamiennego hutnictwa żelaza i stali PKP energetyki i przemysłu obronnego spowoduje likwidację 300 tys miejsc pracy    Przedstawione przez panów posłów założenie o konieczności osiągnięcia przez Polskę poziomu bezrobocia w wysokości 9% jako warunku przyjęcia do Unii Europejskiej jest nieprawdziwe Warunek taki nie jest stawiany Być może nieporozumienie wynika ze zbieżności liczb W czerwcu br... czytaj całość

Odpowiedź na interpelację w sprawie stanu i sposobów zwalczania bezrobocia w Europie i w Polsce

   W odpowiedzi na interpelację pana posła Jana Kulasa w sprawie stanu i sposobów zwalczania bezrobocia w Europie i w Polsce załączonej do pisma SPS0202697201 składam poniższe wyjaśnienie    Pan poseł wskazując na konieczność monitorowania stanu bezrobocia w państwach Unii Europejskiej i w Europie ŚrodkowoWschodniej zadaje kilka pytań szczegółowych Pierwsze pytanie brzmi Jak przedstawia się podstawowa informacja o stanie bezrobocia w państwach Unii Europejskiej    Informuję że podstawowe dane o stanie bezrobocia w państwach UE publikowane są przez Główny Urząd Statystyczny w takich opracowaniach jak ˝Rocznik Statystyki Międzynarodowej˝ oraz w kwartalniku ˝Bezrobocie Rejestrowane˝ Ostatnie dane dotyczą stanu bezrobocia na koniec 2000 r Ponadto istnieje możliwość uzyskania danych aktualniejszych z wydawnictw unijnych jak np z ˝European Social Policy˝ i statystyk EUROSTATU Według tych... czytaj całość

Interpelacja w sprawie wzrostu zatrudnienia w administracji publicznej

   Szanowny Panie Marszałku! W tomie pierwszym Sprawozdania Najwyższej Izby Kontroli zawierającym analizę wykonania budżetu i założeń polityki pieniężnej państwa na rok 1999 znajduje się informacja iż w okresie od końca 1998 r do końca 1999 r zatrudnienie w administracji publicznej wzrosło o 46 000 osób    Zestawiwszy sobie tę informację z programowym wystąpieniem pana premiera które zawierało obietnicę znaczącego zdecentralizowania państwa oraz idącego w ślad za tym spadku zatrudnienia w administracji publicznej jestem uderzony inną co wykazuje dokument NIK praktyką    W związku z powyższym pytam    1 Jakie są przyczyny tak gwałtownego wzrostu zatrudnienia w administracji publicznej i na jakich szczeblach owej administracji wzrosło to zatrudnienie w tym o ile wzrosło ono w administracji centralnej    2 Co rząd RP zamierza... czytaj całość

Interpelacja w sprawie polityki socjalnej i walki z bezrobociem

   Pełniąc dyżury poselskie oprócz problemów osobistych z którymi zwracają się do mnie wyborcy najczęściej spotykam się z pytaniem Dlaczego osoba która osiągnęła wiek emerytalny w dalszym ciągu pracuje blokując tym samym miejsce pracy młodym doskonale wykształconym ludziom którzy obecnie pozostają bezrobotni    Problem ten dotyczy wszystkich zakładów pracy ale wywołuje najwięcej kontrowersji w państwowych zakładach bądź w spółkach skarbu państwa W tak trudnej sytuacji na rynku pracy przejście na emeryturę osób które osiągnęły wiek emerytalny jest całkowicie uzasadnione Równocześnie wyborcy proponują stworzenie zachęt materialnych dla przedsiębiorstw przy zatrudnieniu absolwentów szkół Jedna z propozycji to obniżenie składki ZUS np do 10% przez okres 1 roku Pozwoli to zlikwidować problem stażu dla absolwentów W chwili obecnej zakłady pracy nie są zainteresowane zatrudnieniem... czytaj całość

Interpelacja w sprawie zasad i możliwości przyznawania wcześniejszych uprawnień emerytalnych rodzicom dzieci niepełnosprawnych

   Szanowna Pani Minister! Zasady przyznawania takiej emerytury regulowało rozporządzenie Rady Ministrów z 15 maja 1989 r DzU Nr 28 poz 149 Prawo do takiej emerytury przysługiwało matce która nie może kontynuować zatrudnienia z powodu stanu zdrowia swojego dziecka wymagającego bez względu na wiek jej stałej opieki oraz pielęgnacji lub pomocy w czynnościach samoobsługowych jeżeli spełniała łącznie następujące warunki    1 miała 20 lat zatrudnienia suma okresów składkowych i nieskładkowych z tym że nieskładkowych lat nie może być więcej niż 13 okresów składkowych    2 sprawowała osobistą opiekę nad dzieckiem które zostało zaliczone do I grupy inwalidzkiej bez względu na przyczynę inwalidztwa albo do II grupy inwalidzkiej z powodu jednego z następujących stanów fizycznych psychicznych i psychofizycznych    całkowitej dysfunkcji kończyn dolnych... czytaj całość

Sitemap